RECRUIT
リクルート
自分に合った
働き方をしませんか？
①契約スタイルが自由。日給制、月給制、時給制を自分の意志で決めれる。
②副業OK。一人親方や個人事業主もOK。
③独立を考えている人に適任、プレ経営者になれる。（新事業立ち上げOK）
【職種形態】施工管理（現場調査・設計・見積・施工管理）、技能（施工）、施工管理+技能、営業
こんな事を思っている方、ぜひ一緒に働きませんか？
●現在1人親方で将来が不安……。会社勤めに切り替えたいが、命令されたり指図されるのは嫌だ。
●今、飲食業を営んでいるが、過去に建設業をやっており経験もある。空いてる時間で副業として建設業で収入を得たい。
●将来独立を考えている。経験や知識を得るため、何年後かに辞める前提で入社したい。
●今の会社がトップダウンで嫌気が指している。
●会社に時間を束縛されたくない。
●仕事は自分で決めたい。
●家庭、仕事、プライベートなど、時間を上手に使いこなしたい。
●楽しく仕事がしたい。
●夜の飲食経営者をやりながら、能力や技術を活かしたい。
●いろんなことにトライしてみたい。
●将来、経営者になりたい。
●人に指図されたり、命令されたくない。
●仕事に対するプライドを前面に出して仕事ができる。
社員へのサステナビリティ
■ 福利厚生の充実
工具、作業着、安全靴、資格取得費用など業務にかかる費用は全て会社負担。
最新PC、社用車、携帯電話なども会社負担で支給
旅行は１～２年に1回実施。過去には沖縄や北海道へ。
社員が大切にしている人の誕生日にケーキをプレゼント。
■ 社員室
仕事以外でも自由に活用してもらえるように社員専用の空間を作りました。
■ 時間の有効活用
就業時間内でも業務が終われば退社OK。平日の空いた時間に散髪、病院、趣味などに時間が充てられます。
■ 社員の意思を尊重する会社
本業に支障がなければ副業をOKにするなど、育児や介護、地域の活動にも取り組めるようにしています。
■ 働き方を自由に決めれる
※給与について：マックジョブは時給や日給、スペシャリストは正社員、フリーランスは業務毎で契約になります。
※社会保険など：スペシャリスト以外、自由選択になります。
■ 賞与は成果査定、フルオープンな情報公開で会社透明性がわかる。
月給は勤続年数や資格手当、残業代、役職手当など支給されますが、賞与は工事毎に集計され、残った利益を集計して賞与額を決める成果査定を採用しています。また、正当に集計されているか皆が確認できるように工事原価管理方法や決算書を開示しています。
契約形態
■ フリーランス
【評価】
年 収
【メリット】超稼げる、時間が自由、軌道に乗れば楽しい、副業可
【デメリット】全て自分でやる（ほぼ経営者）、収入0がある
【向いてる人】将来独立を意識している人
■ スペシャリスト
【評価】
月給+賞与
【メリット】高収入、作業指揮者、時間を調整できる
【デメリット】責任大
【向いてる人】仕事にプライドを持っている人
■ マックジョブ
【評価】
時給or日給
【メリット】主業がある、責任小、これを副業的感覚でとらえている
【デメリット】個々の素質によっては需要がなく、収入が０になる場合もある
【向いてる人】学生、一人親方、個人事業主、高齢者家庭や介護の都合で仕事を主体にできない人
